Effortful Retrieval: Warum das Ringen um Erinnerung zu längerem Behalten führt
Effortful Retrieval: Warum das Ringen um Erinnerung zu längerem Behalten führt
Sie haben es wahrscheinlich schon gemacht. Sie blättern zum zehnten Mal durch Ihre Notizen, lesen denselben Absatz immer wieder und denken dieses Mal bleibt er hängen. Spoiler: Wird er nicht. Nicht so, wie Sie es sich wünschen.
Hier ist etwas, das unserer Intuition widerspricht. Die Momente, in denen Ihr Gehirn am härtesten arbeitet, um etwas aus dem Gedächtnis hervorzuholen, sind genau die Momente, in denen diese Erinnerung stärker wird. Nicht dann, wenn sie mühelos zurückkehrt. Nicht dann, wenn Sie den Text nur noch einmal lesen. Sondern dann, wenn Sie darum kämpfen.
Das ist effortful retrieval, und es ist einer der am besten belegten Befunde der kognitiven Psychologie.
Der Testing-Effekt, erklärt
In den späten 1970er Jahren führte die Forscherin Elizabeth Loftus eine Reihe von Experimenten zu dem von ihr so genannten „Testing-Effekt" durch. Ihre Ergebnisse, veröffentlicht im Journal of Verbal Learning and Verbal Behavior, zeigten, dass Personen, die Fragen zu einem Text beantworteten, mehr behielten als Personen, die den Text einfach erneut lasen. Der Akt des Abrufens von Informationen schuf eine dauerhafte Spur im Gedächtnis, selbst dann, wenn der Abruf unvollständig war.
Spätere Arbeiten von Henry Roediger und Jeffrey Karpicke an der Washington University bauten darauf dramatisch auf. In einer 2007 in Psychological Science veröffentlichten Studie ließen sie Studierende Wortpaare entweder durch wiederholtes Lernen oder durch wiederholtes Testen einprägen. Studierende, die den Abruf übten, schnitten nach einer Verzögerung von zwei Tagen dramatisch besser ab. Nicht ein bisschen. Deutlich. Die Testgruppe erinnerte sich etwa 50 % mehr als die reine Lerngruppe.
Der Mechanismus dahinter ist entscheidend. Wenn Sie sich anstrengen, etwas abzurufen, und dann die richtige Antwort sehen, speichert Ihr Gehirn nicht einfach nur die neue Information. Es versieht sie mit einem Vermerk: Das war schwer zugänglich, also ist es wichtig. Ihr Gehirn setzt im Grunde darauf, dass die Schwierigkeit des Abrufs auf den Wert der Information hinweist. Es ist ein Vorhersagefehler. Die Lücke zwischen dem, was Sie zu finden erwarteten, und dem, was Sie tatsächlich fanden, wird zusammen mit der Erinnerung selbst kodiert.
Deshalb erzeugen bloßes Markieren oder Wiederlesen eine Illusion von Geläufigkeit. Das Material fühlt sich vertraut an, weil Sie es schon einmal gesehen haben, aber Vertrautheit ist nicht dasselbe wie Zugänglichkeit. Sie können etwas sechsmal lesen und zwei Tage später trotzdem kein Wort dazu herausbringen. Das ist kein Gedächtnisproblem. Das ist ein Strategieproblem.
Warum die Anstrengung der springende Punkt ist
In der Kognitionswissenschaft gibt es das Konzept der „erwünschten Erschwernis" (desirable difficulty). Robert Bjork prägte diesen Begriff Anfang der 1990er Jahre, und die Forschung dazu hat seitdem nur zugenommen. Die Idee ist, dass Lernbedingungen, die Sie ausbremsen und mehr mentale Anstrengung erfordern, fast immer zu besserer Langzeitbehaltung führen, auch wenn sich das Lernen im Moment schwerer anfühlt.
Das fühlt sich schlecht an. Das möchte ich klarstellen. Erwünschte Erschwernisse sind wirklich unangenehm. Die Versuchung, zu einer einfacheren Strategie zu wechseln, ist immer da, und die meisten Menschen geben ihr nach. Sie blättern zurück zu den Notizen. Sie schlagen die Antwort vorzeitig nach. Sie gehen den Weg des geringsten Widerstands, weil er sich produktiver anfühlt.
Aber Ihr metakognitives Gespür dafür, wie gut Sie lernen, ist während dieses Prozesses zutiefst unzuverlässig. Forschung von Koriat und Bjork, 2005 in Memory & Cognition veröffentlicht, zeigte, dass Menschen furchtbar schlecht darin sind, vorherzusagen, woran sie sich später erinnern werden. Sie überschätzen durchgängig, wie gut ihnen Wiederlesen dienen wird, und unterschätzen, wie gut ihnen Abrufübung dienen wird. Sie sind kein guter Richter über Ihr eigenes Lernen, während Sie es tun. Sie müssen dem Prozess vertrauen, auch wenn es sich anfühlt, als würde er nicht funktionieren.
Das ist die eigentliche Hürde. Nicht die Wissenschaft zu verstehen, sondern das Unbehagen auszuhalten, in der Ungewissheit zu arbeiten.
Das Spacing-Problem (und warum Bulimielernen Sie belügt)
Noch ein Baustein. Abruf funktioniert noch besser, wenn Sie ihn zeitlich verteilen. Cepeda und Kollegen veröffentlichten 2006 in Psychological Science in the Public Interest eine umfassende Übersichtsarbeit, in der sie 317 Experimente zu Spacing-Effekten analysierten. Ihr Fazit war deutlich: Verteiltes Üben übertrifft massiertes Üben in der Langzeitbehaltung durchgängig, in jedem von ihnen untersuchten Bereich.
Bulimielernen fühlt sich effektiv an, weil es lange genug wirkt, um Sie durch eine Prüfung zu bringen. Aber die Information wurde nicht dauerhaft gespeichert. Sie wurde ins Kurzzeitgedächtnis gekippt und wieder ausgekippt, fast ohne dass etwas zurückblieb. Die Prüfungsleistung ist real, aber das Lernen ist es nicht.
Verteilter Abruf zwingt Ihr Gehirn, die Erinnerung jedes Mal aus unvollständigen Hinweisen neu aufzubauen. Jeder Wiederaufbau stärkt die Bahnen. Es ist, als würde man eine Falte in Papier drücken. Die erste Falte ist flach. Die zweite, aus einem anderen Winkel, macht sie dauerhaft.
Wie Sie das nutzen können
Sie können heute mit Abrufübungen beginnen, und Sie brauchen keine speziellen Werkzeuge dafür.
Schließen Sie Ihre Notizen, bevor Sie sie öffnen. Lesen Sie das Kapitel oder die Vorlesungsmitschrift einmal. Dann schließen Sie das Buch und schreiben Sie alles auf ein leeres Blatt, woran Sie sich erinnern können. Alles. Auch die Dinge, die vage oder falsch erscheinen. Das ist der produktive Kampf. Wenn Sie an eine Wand stoßen, bleiben Sie einen Moment dort, bevor Sie die Antwort nachschlagen. Der kurze Widerstand ist der Mechanismus, der seine Arbeit tut.
Nutzen Sie Karteikarten mit leerer Vorderseite. Schreiben Sie die Frage oder den Hinweis auf die eine Seite. Die Antwort kommt auf die Rückseite. Aber drehen Sie die Karte nicht sofort um. Versuchen Sie zuerst, die Frage zu beantworten. Wenn Sie sie richtig beantworten, gut. Wenn nicht, ist das auch in Ordnung. Der Versuch ist das, was zählt. Studien zum Testing-Effekt zeigen, dass selbst gescheiterte Abrufversuche, gefolgt von korrektem Feedback, besser abschneiden als gar kein Testen.
Wiederholen Sie einen Abschnitt und springen Sie dann weiter. Hier ist ein praktischer Zeitplan: Arbeiten Sie ein Thema einmal durch. Schließen Sie das Buch und schreiben oder sprechen Sie alles, woran Sie sich erinnern. Öffnen Sie das Buch und überprüfen Sie. Dann gehen Sie zum nächsten Abschnitt über. Kehren Sie zum ersten Abschnitt zurück, nachdem Sie zwei oder drei andere bearbeitet haben. Das erzeugt Abstände ohne zusätzliche Planung. Sie kehren ganz natürlich zurück, weil Sie ganz natürlich voranschreiten.
Sprechen Sie mit sich selbst, und zwar wörtlich. Informationen laut abzurufen zwingt Sie, das Material zu generieren, statt es wiederzuerkennen. Wiedererkennung ist leicht. Generierung ist schwer. Generierung bleibt haften. Beschreiben Sie das, was Sie heute gelernt haben, einem leeren Raum oder jemandem, der nicht dabei war. Wenn Sie es nicht ohne die Quelle vor sich erklären können, gehört es Ihnen noch nicht.
Hören Sie auf, passiv zu lesen. Das ist der schwierigste Punkt. Wenn Sie wiederlesen und nichts hängen bleibt, liegt es nicht daran, dass Sie nicht hart genug lernen. Es liegt daran, dass Sie im falschen Modus sind. Ersetzen Sie eine Ihrer passiven Lerneinheiten pro Tag durch eine Abrufeinheit. Schließen Sie das Buch. Schreiben Sie. Zeichnen Sie ein Diagramm aus dem Gedächtnis. Füllen Sie eine Skelett-Gliederung aus, ohne auf das Original zu schauen.
Was Sie tatsächlich trainieren
All das läuft auf eine Verschiebung dessen hinaus, was Sie tun, wenn Sie sich zum Lernen hinsetzen. Die meisten Menschen versuchen, Informationen von einer Seite in ihren Kopf zu befördern. Abruf tut das Gegenteil. Er trainiert Sie, Informationen herauszuziehen. Und genau dieses Herausziehen baut den Muskel auf.
Sie lernen nicht, weil Information auf einer Seite steht. Sie lernen, damit diese Information verfügbar ist, wenn Sie sie brauchen, wenn das Buch nicht da ist, wenn der Kontext sich geändert hat, wenn der Druck da ist. Das sind die Momente, die Abrufübung simuliert. Und das sind die Momente, die zählen.
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